崗位名稱：培訓專員
【在線投遞簡歷】
崗位職責：
招聘條件：
1.大學本科學歷、學位；
2.年齡：35歲及以下；
3.人力資源管理、公共管理、社會學、工商管理等相關專業；
4.具有大型國有企業人力資源管理經驗或培訓經驗；
5.具備較強的學習能力，良好的人際溝通能力和一定的抗壓能力；
6.研究生學歷、學位者可放寬年齡條件。
招聘流程：
1.報名及資格審查、初步篩選
凡有意向并符合招錄條件的人員均可報名。人力資源部（組織部）將對報名人員對照招錄條件進行資格審查和初步篩選。
2.筆試、面試
通過報名初篩人員，人力資源部（組織部）將擇日組織進行相關筆試、面試。相關事宜將通過電話、郵件的方式另行通知。
3.研究確定招聘結果
根據筆試、面試結果，多彩貴州航空研究確定擬錄用人員，并以電話、郵件的方式通知錄用人員。
工具設備/航材庫房管理員（勞務派遣）【在線投遞簡歷】
招聘條件：
1.中專及以上文化程度；
2.年齡：40周歲以下；
3.誠實守信，能夠吃苦耐勞，能適應夜班（倒班制）；
4.有C1及以上駕駛證者優先；
5.有航材/工具庫房管理經驗者優先。
用工方式：勞務派遣
招聘流程：
1.報名及資格審查、初步篩選
凡有意向并符合招錄條件的人員均可報名。人力資源部（組織部）、維修工程部將對報名人員對照招錄條件進行資格審查和初步篩選。
2.筆試、面試
通過報名初篩人員，人力資源部（組織部）將擇日組織進行相關筆試、面試。相關事宜將通過電話、郵件的方式另行通知。
3.研究確定招聘結果
根據筆試、面試結果，多彩貴州航空研究確定擬錄用人員，并以電話、郵件的方式通知錄用人員。
航衛醫師【在線投遞簡歷】
招聘條件：
1、大學本科（含）以上學歷；
2、年齡：40歲（含）以下；
3、臨床醫學專業，具有醫師資格證書和執業醫師證書；
4、有航空醫師資格者優先。
招聘流程：
1.報名及資格審查、初步篩選
凡有意向并符合招錄條件的人員均可報名。人力資源部（組織部）、飛行管理部將對報名人員對照招錄條件進行資格審查和初步篩選。
2.筆試、面試
通過簡歷初篩人員，人力資源部（組織部）將擇日組織進行相關筆試、面試。相關事宜將通過電話、郵件的方式另行通知。
3.研究確定招聘結果
根據筆試、面試結果，多彩貴州航空研究確定擬錄用人員，并以電話、郵件的方式通知錄用人員。
安全質量標準專員【在線投遞簡歷】
招聘條件：
1.學歷：大學本科及以上學歷學位；
2.英語水平：CET-4及以上水平；
3.年齡：35周歲及以下：
4.熟知民航基礎知識，具有民航從業經驗，具備良好的溝通協調能力，愿意長期出差。
5.優秀者可適當放寬招聘條件。
招聘流程：
1.報名及資格審查、初步篩選
凡有意向并符合招錄條件的人員均可報名。人力資源部（組織部）、航站協作管理部將對報名人員對照招錄條件進行資格審查和初步篩選。
2.筆試、面試
通過報名初篩人員，人力資源部（組織部）將擇日組織進行相關筆試、面試。相關事宜將通過電話、郵件的方式另行通知。
3.研究確定招聘結果
根據筆試、面試結果，多彩貴州航空研究確定擬錄用人員，并以電話、郵件的方式通知錄用人員。
黨群業務專員【在線投遞簡歷】
招聘條件：
1.本科及以上學歷；
2.漢語言文學、中文專業等相關專業；
3.政治面貌：中共黨員；
4.年齡：35周歲以下；
5.能熟練運用OFFICE系統，有一定文字功底，寫作能力強，具有較強的溝通協調能力；
6.有黨建、工會等相關工作經驗者優先考慮；
7.優秀者可適當放寬以上條件。
招聘流程：
1.報名及資格審查、初步篩選
凡有意向并符合招錄條件的人員均可報名。人力資源部（組織部）、黨群工作部將對報名人員對照招錄條件進行資格審查和初步篩選。
2.筆試、面試
通過報名初篩人員，人力資源部（組織部）將擇日組織進行相關筆試、面試。相關事宜將通過電話、郵件的方式另行通知。
3.研究確定招聘結果
根據筆試、面試結果，多彩貴州航空研究確定擬錄用人員，并以電話、郵件的方式通知錄用人員。
數據工程師【在線投遞簡歷】
招聘條件：
1.學歷要求：本科及以上學歷。
2.年齡：35周歲以下。
3.專業要求：計算機相關專業。
4.技能要求：1）能完成數據采集、加工、清洗、處理等日常工作;2）能完成大數據資產的開發、維護、優化、共享、權限分配、質量管理、安全管理；3）能完成公司的“數據驅動運營”的業務目標進行大數據治理及制度方案實現；4）能完成團隊安排的大數據相關平臺的搭建、開發、維護、優化; 5）熟悉hadoop生態系統內常見項目的使用(hdfs、hive、hbase、spark、zookeeper、yarn等);6）掌握Oracle、MySql等主流數據庫中的一種；7）掌握ETL產品的使用（不限于kettle、DataStage等）；8）有數據治理項目經驗，掌握數據建模方法優先；（數據治理方向）9）能完成團隊安排的數據開發、建模、計算、分析等日常工作; 10）能配合團隊，完成公司的“數據驅動運營”的業務目標進行大數據架構方案實現；11）熟悉大數據生態系統內常見項目的使用(hdfs、hive、hbase、spark、zookeeper、yarn等);12）精通SQL，熟悉ORACLE、MYSQL等傳統數據庫的其中一種；13）精通Python，熟悉Linux腳本，掌握shell腳本開發，了解Scala、JAVA等語言。14）有數據中臺項目經驗，掌握數據建模方法優先；15）有企業市場營銷、財務等領域BI開發、分析經驗者優先；（數據開發方向）16）能完成團隊安排的大數據相關平臺的搭建、開發、維護、優化;17）有大型企業或民航企業數據應用開發經歷者優先。
招聘流程：
1.報名及資格審查、初步篩選
凡有意向并符合招錄條件的人員均可報名。人力資源部（組織部）、信息技術部將對報名人員對照招錄條件進行資格審查和初步篩選。
2.筆試、面試
通過報名初篩人員，人力資源部（組織部）將擇日組織進行相關筆試、面試。相關事宜將通過電話、郵件的方式另行通知。
3.研究確定招聘結果
根據筆試、面試結果，多彩貴州航空研究確定擬錄用人員，并以電話、郵件的方式通知錄用人員。
軟件工程師【在線投遞簡歷】
招聘條件：
1.學歷要求：本科及以上學歷。
2.年齡：35周歲以下。
3.專業要求：計算機相關專業。
4.技能要求：1）2年以上web前端開發經驗，精通JavaScript、TypeScript、HTML5、CSS3、ES6等前端Web技術。2）熟悉VueJS、ReactJS、AngularJS或其他MVVM框架，能理解框架的設計思想及實現原理。3）有較強的設計稿還原能力（切圖、DIV+CSS布局等），有產品意識和視覺設計感,對可視化，布局，組件，模塊，體驗優化等有深入的理解。4）對用戶體驗、交互操作流程、及用戶需求有一定理解。（前端開發方向）5）熟悉一種及以上主流操作系統、開發平臺和數據庫。6）熟悉前端或后端的開發語言：前端語言：HTML5,CSS3、JS等，前端框架類：Jquery/ExtJS、Ajax等。后端：Java，框架類：Spring、Spring MVC、MyBatis、SpringBoot、Spring Cloud等。7）具有IT技術架構、軟件工程、數據庫、移動應用技術、網絡、信息安全等領域的知識。8）熟悉Redis、Dubbo、Kafka等RPC框架和消息框架。9）熟悉常用構建工具，如Maven等。10）熟悉分布式系統的設計和應用，熟悉分布式、緩存、消息、負載均衡等機制和實現。（JAVA開發方向）11）有良好的編程習慣，能夠書寫精練、可維護性高和易擴展的前端代碼，對瀏覽器兼容性有一定了解。12）熟練使用各種調試、抓包工具，能獨立分享、解決和歸納問題。13）有大型企業或民航企業前后端開發經歷者優先。
招聘流程：
1.報名及資格審查、初步篩選
凡有意向并符合招錄條件的人員均可報名。人力資源部（組織部）、信息技術部將對報名人員對照招錄條件進行資格審查和初步篩選。
2.筆試、面試
通過報名初篩人員，人力資源部（組織部）將擇日組織進行相關筆試、面試。相關事宜將通過電話、郵件的方式另行通知。
3.研究確定招聘結果
根據筆試、面試結果，多彩貴州航空研究確定擬錄用人員，并以電話、郵件的方式通知錄用人員。
產品經理【在線投遞簡歷】
招聘條件：
1.學歷要求：本科及以上學歷。
2.年齡：35周歲以下。
3.專業要求：計算機、設計、藝術等相關專業。
4.技能要求：1）2年以上UI設計工作經驗。2）熟練使用UI/UE設計工具，比如AI、PS、InDesign、Sketch、Axure、墨刀、3D Max、Flash、CAD等其中幾種常用工具。3）思維條理清晰，UI作品命名規范，具備較好文件整理能力，及版本管理意識。4）能獨立與開發人員協調，準確清晰的交付設計任務，并配合開發人員完成相關功能。5）良好的適應能力和抗壓能力，優秀的面對不確定性和未知問題的解決能力。
招聘流程：
1.報名及資格審查、初步篩選
凡有意向并符合招錄條件的人員均可報名。人力資源部（組織部）、信息技術部將對報名人員對照招錄條件進行資格審查和初步篩選。
2.筆試、面試
通過報名初篩人員，人力資源部（組織部）將擇日組織進行相關筆試、面試。相關事宜將通過電話、郵件的方式另行通知。
3.研究確定招聘結果
根據筆試、面試結果，多彩貴州航空研究確定擬錄用人員，并以電話、郵件的方式通知錄用人員。
【在線投遞簡歷】
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